특례 비교

6+6 부모육아휴직제 계산기

부모가 모두 육아휴직을 사용할 때 6+6 특례와 18개월 연장 가능성까지 반영해 일반 육아휴직 대비 차액을 계산합니다.

부모 육아휴직 정보 입력

엄마와 아빠 각각의 월 통상임금과 사용 개월 수를 넣으면 6+6 적용 여부와 가구 총액 차이를 빠르게 볼 수 있습니다.

6+6 적용 가능 여부

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가구 총액

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일반 대비 차액

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원래 월급 대비 보전율

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비교 요약

엄마 / 아빠 / 가구 총액 비교

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엄마 총 급여 -
아빠 총 급여 -
가구 총액 -
일반 육아휴직 대비 차액 -

상세 비교

일반 육아휴직 vs 6+6 비교

월별 상한 차이를 기준으로 비교합니다.

항목 엄마 6+6 엄마 일반 아빠 6+6 아빠 일반

Guide

6+6 부모육아휴직제 계산기를 써야 하는 이유

검색에서 바로 들어와도 계산 기준과 활용 맥락을 바로 이해할 수 있게 정리했습니다.

6+6 부모육아휴직제 계산기는 부모가 모두 육아휴직을 사용할 때 특례 적용 가능 여부와 일반 육아휴직 대비 추가 수령액을 비교하는 페이지입니다. 맞벌이 부부가 육아휴직 계획을 세울 때 가장 궁금한 차액 중심으로 설계했습니다.

단순히 제도 설명만 보는 것보다, 엄마와 아빠 각각의 월 통상임금과 사용 개월 수를 넣고 가구 총액 차이를 바로 보는 방식이 훨씬 판단하기 쉽습니다.

이 페이지에서 확인할 수 있는 것

  • 엄마와 아빠 각각의 월 통상임금과 사용 개월 수를 넣어 총액을 계산할 수 있습니다.
  • 자녀 생후 개월 수와 사용 방식에 따라 특례 적용 가능 여부를 바로 확인할 수 있습니다.
  • 일반 육아휴직 대비 얼마나 더 받는지 가구 총액 차액으로 비교할 수 있습니다.

계산 기준과 해석 포인트

  • 자녀 생후 18개월 내 부모 모두 육아휴직을 사용할 때 첫 6개월간 상한이 확대되는 구조를 기준으로 계산합니다.
  • 7개월 이후와 13~18개월 구간은 일반 육아휴직 구조를 이어 적용한 비교용 추정입니다.
  • 실제 제도 적용 세부 조건은 회사, 고용 형태, 사용 시점에 따라 달라질 수 있습니다.

자주 묻는 질문

6+6이 항상 일반 육아휴직보다 유리한가요?

대체로 가구 총액 측면에서는 유리할 가능성이 높지만, 실제 체감은 두 사람의 급여 수준과 사용 시점에 따라 달라집니다.

부모가 순차 사용해도 계산할 수 있나요?

네. 동시 사용과 순차 사용 모두 비교할 수 있게 입력 구조를 두었습니다.

18개월 연장까지 같이 볼 수 있나요?

가능합니다. 다만 확장 구간은 제도 안내를 단순화한 비교용 계산으로 해석하는 것이 좋습니다.